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Três razões pelas quais Unai Emery falhou no Arsenal – Gooner Republic

Arsenal deve estar se arrependendo da decisão de 2018 de não assinar o prêmio de 25 milhões de libras - Gooner Republic
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Unai Emery foi contratado pelos membros do conselho do Arsenal como substituto de Arsene Wenger após muitos relatórios vincularem os principais gerentes ao cargo.

O ex-técnico da Juventus, Massimiliano Allegri, foi apontado como o próximo chefe do Gunners, antes que o estrategista altamente qualificado e experiente José Mourinho fosse listado para o cargo.

O ex-técnico do Real Madrid Rafael Benitez estava igualmente ligado a uma mudança para o Emirates Stadium, mas foi o ex-chefe do Sevilla e do Paris St-German que venceu a corrida.

Esperava-se muito do jogador de 48 anos devido às suas bem-sucedidas campanhas na Europa League com o Sevilla, onde ganhou troféus consecutivos.

Emery mostrou grandes promessas em seus primeiros dias no esconderijo, com 11 vitórias seguidas e 22 partidas sem derrota. Isso não é tudo, ele levou sua equipe à final da Liga Europa apenas para ser goleada por 3-1 pelo Chelsea.

Infelizmente, sua segunda temporada como gerente foi um total contraste com o que ele fez no primeiro mandato, pois estava longe de ser convincente.

Sua equipe estava obviamente descoordenada no campo de jogo e ele perdeu muitas partidas, o que acabou levando à sua demissão.

Olhando para o breve período do técnico como chefe do Gunners, escolhemos três razões principais pelas quais o espanhol não cumpriu.

1. Fraca habilidade gerencial no nível superior

Ser gerente é mais do que dar instruções aos jogadores ou criar uma lista semanal de equipes, mas tem a ver com a maneira como você se relaciona com os jogadores da equipe.

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Tem muito a ver com a maneira como você reage a problemas emergentes na equipe e na mídia. É uma pena que Emery não perceba o quão ruim ele era quando se trata de gerenciar os jogadores à sua disposição.

Primeiro, criar um relacionamento doentio e terrível com Mesut Ozil – um dos melhores jogadores do Arsenal – foi seu primeiro erro no clube do norte de Londres.

Embora o ex-jogador alemão não tenha sido consistente em suas atuações, existe uma maneira melhor de Emery recuperá-lo da melhor forma possível, exceto excluí-lo da lista de times.

A briga de capitania de Xhaka e o momento polêmico com os fãs foram igualmente mal interpretados pelo gerente, o que reforçou ainda mais o fato de Emery precisar melhorar sua habilidade administrativa, se quiser ter sucesso em empreendimentos futuros.

2. Perdeu o provador

Outra razão pela qual Emery não ficou muito tempo como gerente do Arsenal foi sua incapacidade de controlar o vestiário. Ele perdeu totalmente o controle sobre seus jogadores e a solidariedade não existia.

Ele criou uma divisão em sua equipe, já que algumas pessoas pertenciam ao grupo de Ozil, enquanto outras eram para Xhaka e Aubameyang, respectivamente.

Dizem que uma família dividida contra si mesma não suporta, e essa era uma imagem clara do que aconteceu com a equipe de Unai Emery.

3. Esquadrão amplamente esgotado ou fora de forma

Emery herdou um esquadrão de jogadores com pouca confiança e mentalmente despreparados para maiores desafios. Infelizmente, o gerente não ajudou nas questões, pois esteve envolvido em muitas controvérsias com seus jogadores.

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